Technicien Dépannage Volets et Stores H/F - 68

Le Jean Paul Galibert Institut (JPGI) est un cabinet de recrutement basé à
Montpellier, reconnu comme le spécialiste national des métiers de la menuiserie
et de l'automatisme.
Notre mission est simple : accompagner nos clients - fabricants, installateurs
et industriels - en identifiant et en présentant les candidats(es) correspondant
le mieux à leurs attentes.

Lorsque vous répondez à l'une de nos annonces, vous postulez via JPGI, qui agit
comme intermédiaire de confiance entre les candidats et les entreprises. Votre
candidature est étudiée avec attention et, si votre profil correspond, vous
serez présenté à l'un de nos clients en toute confidentialité.Dans le cadre du développement de son activité sur le secteur de Mulhouse,
l'agence Repar'Stores Alsace Volets Réparations, dirigée par Monsieur Matthieu
Facon, souhaite renforcer son équipe technique. L'objectif est d'intégrer et de
former un nouveau technicien autonome, capable d'intervenir sur l'ensemble des
prestations de dépannage, de réparation et de remplacement de volets roulants,
stores et portes de garage, afin de répondre à une demande client en forte
croissance. Ce recrutement intervient dans le cadre du remplacement d'un
collaborateur sortant.

Missions principales

Le technicien SAV interviendra sur un périmètre technique complet et sera
l'ambassadeur de la qualité de service Repar'Stores :

* Réaliser les interventions de dépannage, réparation, modernisation et
remplacement de volets roulants, stores et portes de garage toutes marques.
* Diagnostiquer les pannes et établir les devis associés.
* Conseiller les clients sur les solutions techniques adaptées à leurs besoins.
* Assurer la gestion administrative des interventions : rédaction de rapports,
établissement de devis, encaissements éventuels.
* Participer activement à la satisfaction et à la fidélisation des clients, en
représentant l'image et les valeurs de l'enseigne.

Conditions d'intégration

* Contrat : CDI avec période d'essai.
* Formation initiale : accompagnement sur le terrain en binôme pendant 1 à 3
mois selon le profil.
* Validation : stage d'évaluation des compétences en fin de parcours au sein du
réseau Repar'Stores.

Rémunération pendant la formation

* Salaire brut annuel : 25 000 € (base 169 heures mensuelles).
* Paniers repas : 10,50 € nets par jour travaillé.
* Mutuelle : prise en charge à 50 % par l'employeur.

Évolution après validation

* Mise en place d'un système de primes mensuelles indexé sur le chiffre
d'affaires généré :
* 100 € bruts par tranche de 1 000 € de CA au-delà de 14 000 € mensuels.
* Primes mensuelles variables comprises entre 200 € et 700 € bruts, selon les
performances.
* Véhicule d'intervention mis à disposition pour les trajets domicile-travail,
sous réserve d'un stationnement sécurisé.