Comptable Général H/F - 68

Missions principales

Gestion sociale

- Préparation et saisie des salaires
- Collecte et saisie des heures de chantiers
- Édition, vérification et distribution des fiches de paie
- Réalisation des virements salariaux
- Gestion des congés via la Caisse des Congés
- Préparation et suivi des contrats de travail
- Déclarations d'embauche et gestion des documents de sortie (ruptures, etc.)
- Suivi des obligations liées à la médecine du travail
- Mise à jour du document unique

Comptabilité générale

- Vérification et validation des factures sous-traitants et fournisseurs
- Contrôle des bons de livraison et des factures d'achats marchandises
- Saisie comptable et suivi des écritures
- Gestion des paiements et des échéances
- Élaboration et suivi des tableaux de trésorerie, fournisseurs et clients
- Classement et suivi administratif des dossiers clients et fournisseurs
- Saisie bancaire et opérations diverses
- Préparation et saisie de la TVA (NG et SCI)
- Préparation des tableaux d'avancements et facturations clients
- Suivi des bilans mensuels et annuels
- Gestion du dossier Qualibat

Suivi clients et chiffre d'affaires

- Saisie et enregistrement des devis sous-traitants dans les dossiers clients
- Suivi du chiffre d'affaires mensuel (outil ICI)
- Préparation et correction des affaires pour facturation
- Analyse de la rentabilité des dossiers clients

- Formation en comptabilité, gestion ou équivalent
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, logiciels comptables)
- Rigueur, sens de l'organisation et autonomie
- Bonne communication et esprit d'équipe
- Connaissance du secteur du bâtiment ou de la rénovation haut de gamme appréciée

Activ/rh est un cabinet de recrutement et de prestations RH. Nos locaux sont situés à Mulhouse et Strasbourg.

Votre Parcours vers le Succès, accompagné par nos consultants professionnels du recrutement sera le suivant :

1) Première Prise de Contact : Nous commençons par un entretien téléphonique pour mieux comprendre vos compétences, vos expériences et vos aspirations professionnelles.

2) Entretien Approfondi : Lors d'une rencontre en personne ou virtuelle, nous explorons en détail votre parcours, vos motivations et vos objectifs de carrière. A cette occasion nous vous présenterons l'opportunité plus en détails.

3) Préparation aux Entretiens : Nous vous accompagnons dans la préparation de vos entretiens avec votre employeur potentiel. Nos conseils personnalisés vous aideront à être prêt et confiant.

4) Feedback et Suivi : Après votre entretien, nous recueillons le retour de l'entreprise et les partageons avec vous. Nous vous aidons à ajuster votre approche si nécessaire et vous assistons dans la négociation des termes de votre contrat pour vous assurer les meilleures conditions possibles.

6) Intégration : Nous restons à vos côtés même après votre embauche pour faciliter votre intégration et répondre à vos questions.