Les missions du poste
Notre agence Camo Emploi de Cernay recrute pour son client, spécialisé dans l'industrie, un ASSISTANT RH H/F afin de renforcer ses équipes.
Dans le cadre de cette mission, vous êtes amené à :
- Participer à la gestion administrative du personnel et à la mise à jour des dossiers salariés
- Assurer le suivi administratif des collaborateurs (formations, visites médicales, documents obligatoires, etc.)
- Contribuer à l'organisation et au suivi des recrutements : diffusion des offres, tri des candidatures, convocations et suivi des entretiens
- Participer à la gestion des élections partielles du CSE et au suivi des obligations légales associées
- Mettre à jour les tableaux de bord RH, les indicateurs de suivi et les bases de données internes
- Assurer le classement, l'archivage et la gestion des documents administratifs RH
- Participer à la rédaction et au suivi des contrats, avenants et autres documents liés à l'administration du personnel
- Veiller à la fiabilité des données RH et contribuer à l'amélioration des outils et processus de suivi
- Respecter les procédures internes ainsi que les règles de confidentialité liées à la fonction RH
Le profil recherché
Issu d'une formation en Ressources Humaines, Gestion Administrative ou domaine similaire, vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie sur des fonctions administratives RH.
Rigoureux et organisé, vous maîtrisez les outils bureautiques ainsi que les tâches courantes de gestion administrative du personnel.
Vous êtes à l'aise avec le suivi des dossiers salariés, la gestion documentaire et la mise à jour des bases de données RH.
Doté d'un bon relationnel, vous participez aux recrutements (tri des candidatures, convocations, suivi des candidatures) et assurez le suivi administratif des collaborateurs (formations, médecine du travail, contrats, avenants, etc.).
Vous faites preuve de discrétion et respectez strictement les règles de confidentialité liées à la gestion des ressources humaines.
Autonome et méthodique, vous contribuez également au suivi des indicateurs RH et à la mise à jour des tableaux de bord, tout en veillant à la fiabilité des données et au respect des procédures internes.
Conditions proposées :
- Salaire à convenir selon votre profil et votre expérience.
- Prime d'été versée en juillet : 1 300 € brut pour un temps complet.
- 13ème mois versé en décembre.
- Tickets restaurant d'une valeur de 10 € par jour, pris en charge à 60 % par l'employeur.
Cette offre vous intéresse ? Postulez dès à présent !
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Métiers : ASSISTANT RHCompétences : ADMINISTRATIF, ASSISTANT, RESSOURCES HUMAINES
Compétences requises
- Gestion des ressources humaines