Réviseur Réf 324 Bis H/F - Groupe Stihle

tes-vous STIHL?
Le groupe Stihl s'est continuellement dvelopp depuis plus de 50 ans comptant aujourd'hui plus de 500 collaborateurs. Nous sommes devenus leader en Alsace dans le domaine du chauffage, du sanitaire, de la climatisation et dans la majorit des travaux du second oeuvre. L'atout majeur de notre groupe ? Notre capital humain ! Faire carrire chez Stihl, c'est tre considr(e), voluer et s'panouir au sein d'une structure taille humaine.
Devenez STIHL, rejoignez-nous!Profil recherché :
CAP/BEP dans le domaine idéalement en thermique ;
Expérience requise sur poste similaire ;
Permis B obligatoire.

Mission :
Réaliser l'entretien préventif des logements de nos bailleurs sociaux ;
Contrôler la robinetterie (appareillages, évacuations, bon fonctionnement) ;
Vérifier les équipements électriques (fonctionnement, fixation, sécurité) ;
Assurer l'entretien des bouches de VMC ;
Contrôler le bon fonctionnement des menuiseries (portes, fenêtres, serrures, velux) ;
Vérifier les équipements liés au CEE (contacteur jour/nuit) ;
Contrôler les appareils à gaz, notamment les chaudières murales (25 kW).

Avantages :
Rémunération attractive, 35h/4jours, panier, primes diverses, véhicule de service et téléphone à l'issue de l'intégration

Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.

Experience: 3 An(s)

Compétences: Contrôler la qualité des installations électriques,Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Services administratifs combinés de bureau

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.