Les missions du poste

Sofitex Mulhouse recrute !
Fort d'une expérience de plus de 35 ans dans les Ressources Humaines, Sofitex est un réseau international de Travail Temporaire et de Placement en CDI. Sofitex fonde sa dynamique et son succès sur le professionnalisme de ses équipes, sa forte réactivité et sa proximité.Rejoignez une agence où le recrutement est avant tout une aventure humaine !

Chez SOFITEX, nous mettons en relation les meilleurs talents avec les entreprises qui recrutent. Pour accompagner le développement de notre agence de Mulhouse, spécialisée dans les secteurs du BTP, de l'industrie, de la Logistique et du Transport, nous recherchons notre futur Chargé de Recrutement (H/F).

Accompagné(e) de notre équipe, composée d'une Responsable d'Agence, d'une Chargée de clientèle et d'une Assistante Administrative, votre quotidien sera le suivant:
Vous pilotez vos recrutements de A à Z :
- Rédiger et diffuser les offres d'emploi ;
- Sourcer, sélectionner et rencontrer les candidats ;
- Constituer et développer votre vivier de talents ;
- Assurer le placement et le suivi des intérimaires en mission ;
- Gérer les aspects administratifs liés aux recrutements et aux contrats ;
- Être l'interlocuteur privilégié des candidats et contribuer à leur fidélisation ;
- Participer activement au développement de l'agence en valorisant les profils auprès de nos clients.

Ce que nous vous proposons
- Un CDI au sein d'un groupe reconnu depuis plus de 35 ans.
- Un salarie attractif avec une part variable.
- Une agence à taille humaine avec une équipe dynamique et bienveillante.
- Un poste polyvalent où aucune journée ne se ressemble.
- Des outils performants et un accompagnement à votre intégration.
- Un plan de formation sur-mesure selon vos besoins.

Le profil recherché

- Vous aimez recruter, convaincre et créer du lien.
- Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et aimez gérer plusieurs dossiers en parallèle.
- Vous appréciez le travail en équipe tout en étant autonome.
- Une première expérience en recrutement, RH ou travail temporaire est un véritable atout.

Compétences requises

  • Recrutement
  • Travail en équipe
  • Fidélisation
  • Réactivité
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