Animateur Relais Petite Enfance H/F - Mulhouse Alsace Agglomération

La Direction Enfance et Famille de Mulhouse Alsace Agglomération (m2A) intervient dans les domaines du périscolaire, de la petite enfance, de la parentalité et des seniors.
Interlocuteur privilégié des 99 structures périscolaires, des 35 établissements d'accueil du jeune enfant (EAJE) et des 11 Relais Petite Enfance (RPE) du territoire, elle assure également la gestion de 67 sites périscolaires et de 4 crèches en gestion directe.
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, la Direction recherche un Educateur de Jeunes Enfants H/F pour assurer l'animation d'un Relais Petite Enfance, en CDD du 16 septembre 2026 au 5 janvier 2027.
Avantages :
* Participation de l'employeur à la mutuelle et prévoyance
* Carte de réduction
* Amicale du personnel
* Chèques vacances
* Restaurant collectif
* Remboursement des transports à 75%
* Offres culturelles et sportive
* Biletterie CE
Véritable interlocuteur des familles et des professionnels de la petite enfance, vous contribuez au développement d'un accueil de qualité du jeune enfant en accompagnant les parents et les assistants maternels.
À ce titre, vous serez amené à :
* Informer et orienter les familles sur les différents modes d'accueil du jeune enfant.
* Accompagner les assistants maternels et les parents sur les questions réglementaires de premier niveau.
* Assurer la gestion de la plateforme des demandes de places en EAJE.
* Favoriser le dialogue et accompagner les situations nécessitant une médiation entre parents et assistants maternels.
* Concevoir, organiser et animer des ateliers pédagogiques à destination des jeunes enfants, des parents et des assistants maternels.
* Observer les besoins des enfants et des professionnels afin de proposer des actions adaptées.
* Évaluer les actions mises en oeuvre et contribuer à l'amélioration continue du service.

Profil recherché
* Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants.
* Maîtrise des outils bureautiques.
* Bonne connaissance du développement et des besoins du jeune enfant.
* Une expérience dans le domaine éducatif est appréciée.
* Sens de l'écoute, discernement et qualités relationnelles.
* Aptitude au travail en équipe.
* Discrétion et respect de la confidentialité.

Spécificités du poste
* CDD du 16 septembre 2026 au 5 janvier 2027 (remplacement de congé maternité).
* Disponibilité ponctuelle pour participer à des réunions organisées en soirée avec les familles ou les professionnels.

Conditions de Travail
* Organisation : 37h50 + 17 jours RTT
* Statut : Recrutement par voie contractuelle le cadre d'emploi des éducateurs de jeunes enfants.

· Rémunération brute annuelle : 32 830€*
· Avantages sociaux : participation de l'employeur à la mutuelle et à la prévoyance, aides aux déplacements domicile-travail, carte de réduction pour les services m2A, accès à l'amicale du personnel (restaurant collectif, billetterie CE, chèques vacances, offres culturelles et sportives...).
* Rémunération brute annuelle indicative, susceptible d'être ajustée en fonction du niveau de formation, de l'expérience professionnelle du candidat et, le cas échéant, de sa situation statutaire pour les agents fonctionnaires.

• Sens du relationnel
• Travail en équipe
• Logiciels bureautiques