Conducteur de Machine à Teindre à Former H/F - Geiq Indus Alsace-Lorraine

Vous travaillerez pour une entreprise spécialisée dans l'industrie textile, au sein d'un atelier d'ennoblissement ou d'une unité de production.Vos missions seront les suivantes :- Préparer la machine et les matières premières : contrôle du fil dans le porte-matière selon l'ordre de fabrication et préparation des produits nécessaires selon la formule de teinture.- Approvisionner la machine en fils, bains et produits chimiques nécessaires à la production.- Régler les paramètres de teinture : température, temps, dosage des produits et contrôle du pH.- Charger la machine et lancer la production en respectant la formule de teinture et chaque étape du processus.- Surveiller le bon déroulement de la teinture afin d'assurer une couleur et un toucher conformes aux normes.- Effectuer les contrôles qualité simples : vérification de la couleur, du bon fil, du pH et détection d'éventuels défauts.- Assurer la traçabilité de la production : compléter les fiches de suivi et scanner les ordres de fabrication.- Réaliser le nettoyage des machines et du poste de travail, ainsi que le changement des portes-matières si nécessaire.- Respecter les règles de sécurité et d'environnement : port des EPI et manipulation des produits chimiques selon les procédures.Les machines sont aujourd'hui de plus en plus automatisées, mais la vigilance humaine reste essentielle pour effectuer les réglages, assurer les contrôles qualité et intervenir rapidement en cas de besoin.Votre profil :- Intérêt pour l'industrie textile et le travail en production- Sens de l'observation et minutie- Réactivité et rigueur- Capacité à suivre des procédures techniques- Respect des consignes de sécurité

Experience: 1 An(s)Qualification: ManoeuvreSecteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humainesListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

• Contrôle qualité
• Réactivité