Les missions du poste


La maison de la Petite Enfance Couleurs de Vie de Bourtzwiller recherche pour son multi- accueil une EJE souhaitant intégrer une équipe dynamique et motivée pour favoriser l'accueil bienveillant de l'enfant et de sa famille.Vous serez notamment responsable :- De l'organisation de l'accueil de l'enfant, de la prise en compte de chacun dans son individualité dans un cadre collectif,- D'une équipe avec laquelle vous accompagnez les enfants au quotidien,Vous favorisez l'éveil, le développement, l'autonomie de l'enfant en proposant des ateliers ludiques adaptés,Vous participez à l'évolution du projet éducatif et pédagogique, et ferez partie d'une équipe dynamique de 6 éducatrices de jeunes enfants (chacune responsable de son groupe).Vous êtes force de proposition et souhaitez-vous investir auprès du jeune enfant alors n'hésitez pas à nous rejoindre !DIPLOME D'ETAT D'EDUCATEUR de JEUNES ENFANTS OBLIGATOIRE

Le profil recherché

Experience: Débutant acceptéCompétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Concevoir un projet éducatif,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur,Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans,Animer, coordonner une équipe,Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité,Organiser l'intégration des enfants en période d'adaptation,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort,Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueilQualification: Agent de maîtriseSecteur d'activité: Accueil de jeunes enfantsListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Compétences requises

  • Diététique
  • Force de proposition
  • Management d'équipe
  • Normes d'hygiène
  • Empathie
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